<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>Твой взгляд &#187; Ролевые игры</title>
	<atom:link href="http://www.your-mind.ru/tag/rolevye-igry/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://www.your-mind.ru</link>
	<description>?</description>
	<lastBuildDate>Wed, 30 Nov 2011 19:39:48 +0000</lastBuildDate>
	<language>en</language>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>http://wordpress.org/?v=3.2.1</generator>
<xhtml:meta xmlns:xhtml="http://www.w3.org/1999/xhtml" name="robots" content="noindex" />
		<item>
		<title>Ролевая игра Бензоколонка в пустыне</title>
		<link>http://www.your-mind.ru/lasta/rolevaya-igra-benzokolonka-v-pustyne/</link>
		<comments>http://www.your-mind.ru/lasta/rolevaya-igra-benzokolonka-v-pustyne/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 06 Jul 2009 08:52:30 +0000</pubDate>
		<dc:creator>ЛАСТОЧКА</dc:creator>
				<category><![CDATA[Ролевые игры]]></category>
		<category><![CDATA[Продажи]]></category>
		<category><![CDATA[тренинги]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.your-mind.ru/?p=1747</guid>
		<description><![CDATA[Ролевая игра для тренинга продаж и работе с клиентом. Описание ситуации Где-то в Средней Азии. Пустыня, посреди которой бензоколонка. Она – единственное строение в пределах видимости. Вокруг бродят овцы, пара верблюдов, пахнет пловом. На горизонте показывается запылённый, но явно неплохой автомобиль. Время 17.00 Роль для водителя автомобиля Молодой человек, симпатичный, 25-30 лет, хорошо одет, аккуратен. [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.your-mind.ru/lasta/rolevaya-igra-benzokolonka-v-pustyne/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Ролевая игра Спонтанная поездка</title>
		<link>http://www.your-mind.ru/lasta/rolevaya-igra-spontannaya-poezdka/</link>
		<comments>http://www.your-mind.ru/lasta/rolevaya-igra-spontannaya-poezdka/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 06 Jul 2009 08:41:42 +0000</pubDate>
		<dc:creator>ЛАСТОЧКА</dc:creator>
				<category><![CDATA[Ролевые игры]]></category>
		<category><![CDATA[Продажа]]></category>
		<category><![CDATA[тренинги]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.your-mind.ru/?p=1745</guid>
		<description><![CDATA[Ролевая игра для тренинга продаж. Описание ситуации Туристическая компания «Радуга» работает на рынке уже 10 лет. Менеджеры компании работают давно и хорошо знают своё дело. Приоритетными направлениями являются Италия, Турция и Греция, но работа ведётся также и по другим странам. Клиенты обычно звонят в компанию «Радуга» по телефону, а потом, если менеджеру удалось их заинтересовать, [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.your-mind.ru/lasta/rolevaya-igra-spontannaya-poezdka/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Ролевая игра Заместительница</title>
		<link>http://www.your-mind.ru/lasta/rolevaya-igra-zamestitelnica/</link>
		<comments>http://www.your-mind.ru/lasta/rolevaya-igra-zamestitelnica/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 06 Jul 2009 08:37:21 +0000</pubDate>
		<dc:creator>ЛАСТОЧКА</dc:creator>
				<category><![CDATA[Ролевые игры]]></category>
		<category><![CDATA[тренинги]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.your-mind.ru/?p=1743</guid>
		<description><![CDATA[Данная ролевая игра может быть использована в тренинге по Управлению персоналом или в тренинге, посвященном изучению мотиваци персонала. Введение (для всех участников) В больших компаниях часто бывает, что руководители всех уровней посещают специальные семинары. Такие семинары служат не только для дополнительного профессионального обучения – они являются также интерпретацией «корпоративной  философии» . Нужно, чтобы все руководители [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.your-mind.ru/lasta/rolevaya-igra-zamestitelnica/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Ролевая игра На седьмом небе от счастья</title>
		<link>http://www.your-mind.ru/lasta/rolevaya-igra-na-sedmom-nebe-ot-schastya/</link>
		<comments>http://www.your-mind.ru/lasta/rolevaya-igra-na-sedmom-nebe-ot-schastya/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 06 Jul 2009 08:31:44 +0000</pubDate>
		<dc:creator>ЛАСТОЧКА</dc:creator>
				<category><![CDATA[Ролевые игры]]></category>
		<category><![CDATA[тренинги]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.your-mind.ru/?p=1741</guid>
		<description><![CDATA[Пример ролевой игры для тренинга по продажам и работе с клиентом. Описание ситуации Туристическая компания «Радуга» работает на рынке уже 10 лет. Менеджеры компании работают давно и хорошо знают своё дело. Приоритетными направлениями являются Италия, Турция и Греция. Компания имеет в этих регионах много выгодных контрактах с различными  отелями. Но они только что прекратила сотрудничать [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.your-mind.ru/lasta/rolevaya-igra-na-sedmom-nebe-ot-schastya/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Ролевая игра Невыполнимая задача</title>
		<link>http://www.your-mind.ru/lasta/rolevaya-igra-nevypolnimaya-zadacha/</link>
		<comments>http://www.your-mind.ru/lasta/rolevaya-igra-nevypolnimaya-zadacha/#comments</comments>
		<pubDate>Sat, 04 Jul 2009 18:46:43 +0000</pubDate>
		<dc:creator>ЛАСТОЧКА</dc:creator>
				<category><![CDATA[Ролевые игры]]></category>
		<category><![CDATA[тренинги]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.your-mind.ru/?p=1728</guid>
		<description><![CDATA[Примеры ролевых игр для тренингов. Введение в ситуацию (Для всех участников) Как всегда, когда надвигается новый бизнес-год, руководство компании ставит цель на грядущий год. И всегда есть сотрудники, которые эти цели (то есть ориентировочные цифры) уже априори воспринимают как абсолютно «нереальные». Для повседневной работы регионального руководителя сбыта это обозначает следующее: • Такой негативно настроенный сотрудник [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.your-mind.ru/lasta/rolevaya-igra-nevypolnimaya-zadacha/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Примеры ролевых игр</title>
		<link>http://www.your-mind.ru/lasta/primery-rolevyx-igr/</link>
		<comments>http://www.your-mind.ru/lasta/primery-rolevyx-igr/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 03 Jul 2009 15:50:30 +0000</pubDate>
		<dc:creator>ЛАСТОЧКА</dc:creator>
				<category><![CDATA[Тренер]]></category>
		<category><![CDATA[Ролевые игры]]></category>
		<category><![CDATA[Тренинг тренеров]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.your-mind.ru/?p=1713</guid>
		<description><![CDATA[Это заключительная статья из цикла Ролевые игры и посвященная разделу тренинг тренеров. Следующий пример представляет собой полную ролевую игру по управлению сотрудниками, в ней могут принять участие 4 человека. Ход игры мы распределим по трем большим этапам: подготовка, проведение, оценка. Подготовка К элементарным условиям относится, прежде всего, то, чтобы участники были «разогреты» для проведения ролевой [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.your-mind.ru/lasta/primery-rolevyx-igr/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Целесообразность использования ролевых игр</title>
		<link>http://www.your-mind.ru/lasta/celesoobraznost-ispolzovaniya-rolevyx-igr/</link>
		<comments>http://www.your-mind.ru/lasta/celesoobraznost-ispolzovaniya-rolevyx-igr/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 03 Jul 2009 15:40:22 +0000</pubDate>
		<dc:creator>ЛАСТОЧКА</dc:creator>
				<category><![CDATA[Тренер]]></category>
		<category><![CDATA[Ролевые игры]]></category>
		<category><![CDATA[Тренинг тренеров]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.your-mind.ru/?p=1711</guid>
		<description><![CDATA[Чтобы быть точно уверенным в том, что ролевая игра была использована к месту и была проведена эффективно, уже при планировании необходимо задать себе следующие вопросы: - На самом ли деле для достижения этой цели самым эффективным средством станет ролевая игра? - Соответствует ли выбранная форма проведения целям мероприятия? - Смогут ли участники соответствовать требованиям, которые [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.your-mind.ru/lasta/celesoobraznost-ispolzovaniya-rolevyx-igr/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Рабочая последовательность</title>
		<link>http://www.your-mind.ru/lasta/rabochaya-posledovatelnost/</link>
		<comments>http://www.your-mind.ru/lasta/rabochaya-posledovatelnost/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 03 Jul 2009 15:28:47 +0000</pubDate>
		<dc:creator>ЛАСТОЧКА</dc:creator>
				<category><![CDATA[Тренер]]></category>
		<category><![CDATA[Ролевые игры]]></category>
		<category><![CDATA[Тренинг тренеров]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.your-mind.ru/?p=1708</guid>
		<description><![CDATA[Четвертая статья, которая является логическим продолжением тема Ролевые игры и относится к разделу тренинг тренеров. Проведение ролевой игры должно всегда проходить в одинаковой рабочей последовательности, потому что так участникам передаётся дополнительное чувство уверенности. Рабочий договор. Тренер и игроки определяют &#8211; чего они хотят достичь в ролевой игре и принимают соглашения о методах и ходе игры. [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.your-mind.ru/lasta/rabochaya-posledovatelnost/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Советы по разработке  ролевых  игр</title>
		<link>http://www.your-mind.ru/lasta/sovety-po-razrabotke-rolevyx-igr/</link>
		<comments>http://www.your-mind.ru/lasta/sovety-po-razrabotke-rolevyx-igr/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 03 Jul 2009 14:45:16 +0000</pubDate>
		<dc:creator>ЛАСТОЧКА</dc:creator>
				<category><![CDATA[Тренер]]></category>
		<category><![CDATA[Ролевые игры]]></category>
		<category><![CDATA[Тренинг тренеров]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.your-mind.ru/?p=1703</guid>
		<description><![CDATA[Третья статья из цикла тренинг тренеров и тема Ролевые игры. Ролевые игры лучше разрабатывать в четырех этапах, которые ниже будут описаны более подробно. 1 .Исходная ситуация Для начала необходима исходная ситуация, возможно, из близкой сферы деятельности. Это может быть беседа, связанная с продажами, рекламация, разговор с сотрудником или обсуждение с коллегами. Важно в выбранной ситуации [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.your-mind.ru/lasta/sovety-po-razrabotke-rolevyx-igr/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Ролевые игры для тренинга</title>
		<link>http://www.your-mind.ru/lasta/rolevye-igry-dlya-treninga/</link>
		<comments>http://www.your-mind.ru/lasta/rolevye-igry-dlya-treninga/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 03 Jul 2009 14:16:24 +0000</pubDate>
		<dc:creator>ЛАСТОЧКА</dc:creator>
				<category><![CDATA[Тренер]]></category>
		<category><![CDATA[Ролевые игры]]></category>
		<category><![CDATA[Тренинг тренеров]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.your-mind.ru/?p=1700</guid>
		<description><![CDATA[Продолжаем нашу рубрику, где мы собрали материалы с эффективных тренингов для тренеров,  в помощь начинающему бизнес тренеру. Вашему вниманию продолжение темы Ролевая игра в тренинге. Существует огромное количество различных форм ролевых игр, однако мы ограничимся анализом ролевого тренинга, в котором участники расширяют свои поведенческие возможности. Известно, что человек редко приобретает, а тем более развивает навыки [...]]]></description>
		<wfw:commentRss>http://www.your-mind.ru/lasta/rolevye-igry-dlya-treninga/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
	</channel>
</rss>

