Правила проведения собраний

Так себеСреднеХорошоОтличноСупер! (13 votes, average: 4,00 out of 5)
Загрузка...

n1

Объявите, что совещание начнется в 14:00, и оно начнется не раньше 14:10. Назначьте заседание на 10:13, и служащие поймут вас буквально.

Сирил Норткот Паркинсон

В этом обзоре: как провести эффективно собрание, что является критериями эффективности собраний. А также будут расмотрены основные этапы и правила, которое помогут провести качественно собрание и достичь поставленных целей. далее »

5 комментариев

Секс и Любовь

Так себеСреднеХорошоОтличноСупер! (6 votes, average: 4,00 out of 5)
Загрузка...

4Мы часто задумываемся, что для нас, женщин, является более важным — любовь, или дикий секс. Без чего мы не сможем обойтись в нашей жизни? Многие считают, что секс это вторичное проявление любви. И что истинная любовь вполне может обойтись без такой «прозы жизни», как секс и всего, что с ним связано.

Однако женщины порой предаются мечтам о пылком любовнике, который не забивал бы им голову разговорами о чистой любви, замужестве, о долгом и счастливом браке.

Современная женщина хочет практически невозможного, обрести в одном лице и верного, заботливого мужа, и пылкого, страстного любовника. далее »

2 комментария

Карикатура в помощь психологии

Так себеСреднеХорошоОтличноСупер! (42 votes, average: 4,19 out of 5)
Загрузка...

Что иногда сложно объяснить словами, можно легко донести с помощью картинки, и здесь на помощь психологии и различным психологическим курсам приходят специфические картинки, именуемые карикатурой. В смешной и легкой форме известный политический карикатурист из Дании, лауреат Ленинской премии Херлуф Бидструп, который  был отличным профессионалом и неплохим психологом, смог как никто другой изобразить четыре темперамента.

Психологические карикатуры, Шляпа

далее »

8 комментариев

Критика и ее польза

Так себеСреднеХорошоОтличноСупер! (1 votes, average: 5,00 out of 5)
Загрузка...

Критика, осуждение, винаИстина любит критику,

от нее она только выигрывает;

ложь боится критики,

ибо проигрывает от нее.

Дени Дидро

В этой статье мы расмотрим критику, как  эффективный инструмент управления руководителя и рассмотрим основные правила, которые помогут сделать критику конструктивной и повысить результативность работы ваших подчиненных. далее »

2 комментария

Похвала как инструмент управления

Так себеСреднеХорошоОтличноСупер! (1 votes, average: 5,00 out of 5)
Загрузка...

Если даже ты хвалишь человека в его отсутствие

позаботься о том, чтобы твоя похвала дошла до него.

Бауржан Тойшибеков

Статья пригодится начинающим руководителям, которые столкнулись с задачей налаживания контакта со своими подчиненнымие. Похвала — один из таких инструментов, которые помогают не только установить позитивный контакт, но и повысить мотивацию подчиненных к работе и выполнению заданий. далее »

Комментировать

Обратная связь

Так себеСреднеХорошоОтличноСупер! (3 votes, average: 5,00 out of 5)
Загрузка...

Что такое обратная связь (ОС), для чего она нужна и как повысить эффективность работы своих сотруднико за счет  ОС.

Три группы молодых людей выполняли в лабораторных условиях одну и ту же работу, при этом независимо от результатов одну группу поощряли одобрением, в адрес другой группы делали критические замечания, а третью группу — обходили вниманием (не хвалили и не критиковали). Как и ожидалось, наилучшие результаты показала первая группа, следующей в рейтинге стала группа, регулярно подвергавшаяся критике, а самый низкий уровень достижений показала … третья группа, оставленная без внимания.
Обратная связь – намеренное сообщение другому человеку о тех действиях, которые ведут к достижению цели.

Обратная связь источника и адресата

далее »

2 комментария

Как сказать «Нет»

Так себеСреднеХорошоОтличноСупер! (1 votes, average: 4,00 out of 5)
Загрузка...

Статья о том как и в каких случаях говорить НЕТ, если к вам обращаются с просьбой, а вы точно знаете, что это не ваша задача.  Техники, рассмотренные в данном обзоре можно использовать как на рабочем месте, так и в повседневной жизни. Так, как же научиться говорить НЕТ.

далее »

1 комментарий
Психолог онлайн